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2018-05-10
152次
工程部經(jīng)理
面議
五險一金
加班費
交通方便
旅游
工作性質(zhì)全職
職位類別維修工程師
招聘人數(shù)若干人
學歷要求不限
工作經(jīng)驗不限
性別要求不限
年齡要求30歲-45歲
招聘部門不限
工作地點三亞荔枝溝木材廠對面君和君泰小區(qū)1#樓三層(海南省/三亞/吉陽區(qū))
聯(lián)系方式
聯(lián)系人:趙女士
聯(lián)系電話:8****885
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職位動態(tài)
100%
近兩周該職位的簡歷處理率
簡歷處理率0天
簡歷平均處理時長
2018-12-26
企業(yè)最近登錄時間
職位描述
崗位職責:
1、根據(jù)管理處的工作計劃以及設(shè)備設(shè)施保養(yǎng)規(guī)程,組織制定本部門工作計劃、材料申報計劃并予以實施;
2、負責督導轄區(qū)內(nèi)設(shè)備設(shè)施、機房、管井的日常運行管理。巡查清潔衛(wèi)生和定期維修保養(yǎng)、更新改造工作;
3、負責本部門員工的安全管理、安全教育和專業(yè)技能培訓,不斷提高員工的安全意識、綜合能力和專業(yè)素質(zhì);
4、負責組織、調(diào)查、分析、判斷設(shè)備故障和事故原因,作出書面記錄和報告;
5、負責處理業(yè)主關(guān)于設(shè)備、設(shè)施方面的投訴及意見,組織本部門人員抄錄水電表,協(xié)助辦理業(yè)主交接手續(xù),參與業(yè)主裝飾和審批工作;
6、對外包的設(shè)備、設(shè)施維修保養(yǎng)項目按有關(guān)合同的要求進行聯(lián)絡(luò)和監(jiān)督工作;
7、負責組織對接管的機電設(shè)施、設(shè)備及配套設(shè)施進行驗收和完善工作;
8、負責本部門質(zhì)量體系的實施、檢查和指導;
9、負責工程技術(shù)資料的接管、整理、上交。協(xié)助有關(guān)部門建立設(shè)備、設(shè)施基礎(chǔ)檔案;
10、負責組織對業(yè)主(用戶)自有設(shè)備、設(shè)施維修要求,提供有償服務;
11、對外包維修保養(yǎng)、監(jiān)管不嚴,導致設(shè)備、設(shè)施不能正常運行和使用負責;
12、對業(yè)主投訴意見因未能及時解決和反映,導致事態(tài)擴大和不良影響負責;
13、對本部門管轄的設(shè)備、設(shè)施完好率達不到標準和發(fā)生重大責任事故負責;
14、完成領(lǐng)導交辦的其他任務
1、根據(jù)管理處的工作計劃以及設(shè)備設(shè)施保養(yǎng)規(guī)程,組織制定本部門工作計劃、材料申報計劃并予以實施;
2、負責督導轄區(qū)內(nèi)設(shè)備設(shè)施、機房、管井的日常運行管理。巡查清潔衛(wèi)生和定期維修保養(yǎng)、更新改造工作;
3、負責本部門員工的安全管理、安全教育和專業(yè)技能培訓,不斷提高員工的安全意識、綜合能力和專業(yè)素質(zhì);
4、負責組織、調(diào)查、分析、判斷設(shè)備故障和事故原因,作出書面記錄和報告;
5、負責處理業(yè)主關(guān)于設(shè)備、設(shè)施方面的投訴及意見,組織本部門人員抄錄水電表,協(xié)助辦理業(yè)主交接手續(xù),參與業(yè)主裝飾和審批工作;
6、對外包的設(shè)備、設(shè)施維修保養(yǎng)項目按有關(guān)合同的要求進行聯(lián)絡(luò)和監(jiān)督工作;
7、負責組織對接管的機電設(shè)施、設(shè)備及配套設(shè)施進行驗收和完善工作;
8、負責本部門質(zhì)量體系的實施、檢查和指導;
9、負責工程技術(shù)資料的接管、整理、上交。協(xié)助有關(guān)部門建立設(shè)備、設(shè)施基礎(chǔ)檔案;
10、負責組織對業(yè)主(用戶)自有設(shè)備、設(shè)施維修要求,提供有償服務;
11、對外包維修保養(yǎng)、監(jiān)管不嚴,導致設(shè)備、設(shè)施不能正常運行和使用負責;
12、對業(yè)主投訴意見因未能及時解決和反映,導致事態(tài)擴大和不良影響負責;
13、對本部門管轄的設(shè)備、設(shè)施完好率達不到標準和發(fā)生重大責任事故負責;
14、完成領(lǐng)導交辦的其他任務
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有時候,一次不猶豫的投遞,恰恰成就了一次超完美的面試。